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■退職後の就職活動


退職後、雇用保険の請求申請や教育訓練給付金制度の申請 などは、職業安定所・ハローワークで手続きができます。 同時に、再就職先を探すのも、ハローワークを最大限に 活用しましょう。最近はインターネットや携帯サイト、 雑誌や広告などで探して転職先を探す方も多いようですが、 ハローワークで指し就職先を紹介してもらう事で、得する こともあります。

雇用保険の申請がしてある場合は待機期間満了後の再就職 先決定で、支給される予定だった失業手当の約3割をが、 再就職手当てとしてもらう事ができます。またハローワーク で掲載されている求人情報なら、就職後、給与の未払いや、 労働条件の提示との大きな差などが無い等の信用度も大き いですよね。自己都合などで会社を退職し、次の会社への 転職をする際、必ず面接があると思います。

面接の際に気をつけたいことは、前職に不満があった場合、 たとえば「正当な評価をしてもらえなかった」「仕事に対 する報酬が適正ではなかった」「人間関係がよくなかった」 「上司と合わなかった」など、多かれ少なかれ不満を抱え ていると思います。もしかしたら、その不満が退職の原因 となったかも知れませんよね。面接の際、前職の退職理由 は必ず聞かれます。

しかし、その不満を正直に話す事は マイナスです。退職理由に前職の不満を漏らすことで、 この会社の不満も他で言われると面接官は思うようですよ。 気をつけましょう。不満が原因で退職した場合、いろんな 不具合を周りのせいにしていないか、自分の行動を再確認 してみる必要があるかもしれませんね。

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